Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Дорогие друзья,я не знаю как с Вами проводили собеседования,но я пришла в эту компанию год назад и со мною разговаривали и смотрели на меня от Татьяны-менеджера до Людмилы Анатольевны все у кого было время!!!!Не разу меня не обидели,я сильно волновалась боялась сказать что-то не то,но все были добрые и приветливые.С лекарствами я работала(до этой компании) только 6 месяцев,они не видели в этом проблемы.Конечно задавали вопросы о личной компетентности в аптечной сфере-это норма!!!!С Римой Юрьевной я встречалась несколько раз,не разу такого пренебрежения в свою сторону не почувствовала,очень приятный человек в общении.На счет штрафов хочу сказать,что это дисциплина,если ты выполняешь должностную инструкцию не кто не будет приставать,а наоборот поблагодарят за хорошую работу.У меня конечно не большой опыт в Титане или Гамме,но когда я туда пришла на стажировку,мне сразу заведущая ставила план на кодтерпин и кофекс-ЕСЛИ ЭТО ЛУТЬШЕ,ГРОШ ВАМ ЦЕНА!!!!А на счет каких-то проблем в коллективе-мы все женщины,а это уже априори ТРУДНО)))))ТОРЖЕСТВЕННО КЛЯНУСЬ-НИКАКИХ ДОКЛАДНЫХ ЗА ГОД НЕ ПИСАЛА!!!!))))))Приходите в нашу компанию с улыбкой и Вас так-же примут(если будет место)Гости,не обращайте внимание на то, что пишут на Риму Юрьевну-хороший человек.КСТАТИ-Я НЕ РИМА ЮРЬЕВНА!!!!!
Господа анонимные гости, Вы так паникуете из-за копирования документов, будто по этим копиям потом кто-то кредиты на Ваше имя оформляет. На самом деле невозможно никак злоупотребить копией документа, для всех финансовых операций требуется предъявление оригиналов. Копирование документов предусмотрено политикой безопасности компании (и не только этой, между прочим), а не придумано начальником отдела кадров, которую Вы пытаетесь полить грязью. И профессиональные знания оценивает не сотрудник службы персонала на первом же собеседовании, а профильные специалисты на последующих — Вас это почему-то удивляет? Хотите критиковать установленные в компании порядки — Ваше право, но будьте хотя бы корректны. Иначе Ваши анонимные пасквили не вызывают ничего, кроме брезгливости.
Я лично проверила на себе РИММУ ЮРЬЕВНУ и не забуду никогда того морального ущерба, нанесённого моей психике. Эта Римма работала, наверное в гистапо. Соглашусь с предыдущими высказываниями, в которых особое внимание уделено- ксерокопии всех документов!! И твой опыт работы не волнует! Я счастлива, что меня отвёл бог от этой конторы. А тем кто пишет тут «А как вы хотели без документов?» отвечу так: документы просто ПРЕДЪЯВИТЬ и ОТКСЕРИТЬ разные вещи. Читайте законодательство Украины, друзья , там всё чётко прописано. Документы ксерятся уже при оформлении на работу, а чтобы узнать о человеке инфу, поверьте, достаточно знать его ФИО. Задумайтесь! Кстати, не удивлюсь, если Риммик сама тут положительные отзывы строчит..И как таких земля носит?
Не согласна с отзывами о компании. Я была на собеседовании и ничего особенного не произошло. Дали заполнить анкету. посмотрели паспорт. диплом ( а как вы хотели? идете устраиваться на работу и не дать посмотреть паспорт. документы? вы идете в банк. на почту. и везде у вас просят паспорт) Собеседование проводила молоденькая приятная девушка Татьяна Корректно задавала вопросы о годах обучения. об опыте работы о пожеланиях по будущей работе. К сожалению, меня не устроил предложенный график работы, а так все нормально. Чем писать всякие гадости- лучше займитесь делом!!
Вот так я нашла их обьявление в инете, довольно приличное. На постоянную работу в крупную аптечную сеть, в Харьков и Хар.обл. требуется провизор/фармацевт. Требования •опыт работы от 6 мес •среднее/высшее фармацевтическое образование, •знание основных фармакологических групп •знание ПК вЂўпорядочность , ответственность, стремление зарабатывать и развиваться. Условия работы •Работа за "первым" столом •профессиональное обучение (тренинги внутренние и внешние, для новичков — система адаптации) •возможность карьерного роста (сеть аптек — одна из крупнейших, постоянно увеличивает количество торговых точек). •дружный коллектив (атмосфера партнерства и надежности). •стабильная и своевременная оплата труда (оклад, премии) •соц.пакет •гибкий график работы, нормированный рабочий день. Более детально условия обсуждаем на собеседовании. Мы будем рады видеть вас в нашем коллективе. Присылайте резюме по адресу: provizor-2008@mail.ru.Конт тел.: 095-901-21-80 Татьяна Начнем по порядку 1-опыт работы не то чтоб от 6 месяцев не устраивают от 3лет,маловато 2-образование только высшее,потому что некому работать за вас вовремя сесси,и оплачивать тем более,и желательно с подкурсами для заваптекм. 3-знание фарм групп,их у вас спрашивает гнилой бухгалтер который незнает как пишется правильно зеленка))))))))))) 4-на вопрос знание пк,отлично единственное что их устроило,только я не растерялась и спросила а у вас всегда так 1С висит,или это прикол,на что кривляние рожи длилось около 5мин. 5-порядочность , ответственность, стремление зарабатывать и развиваться, короче девочка зарабатывай нам денежки а отойдеш от кассы штрафыыыыы. 6-профессиональное обучение (тренинги внутренние и внешние, для новичков — система адаптации) с этого пожно смеятся долго,кто вас будет учить,тетки которые незнают как пишется зеленка,или та которая не вылазит с солярия 7-возможность карьерного роста на вопрос а это как,ответ —-ну старший по смене 8-дружный коллектив очень.Играют в игру кто первее напишет на мыло письмо,того и чмокнут 9-заплата белая конечно начислятся 3 частями вовремя,а вот остаток заколдованое поле ,пока не согласуют мама и мама никто ни чего не получает,на вопрос какой оклад никто толком не ответил,у всех разная 10-соц.пакет,т.к. у этой сети оч много ФАПов это те же ЧП,оформят через полгода,а если штат забит просто работаеш пока не освободится место 11-гибкий график работы, нормированный рабочий день-круглосуточно,круглогодно,больничный если только умер) Хорошей работы.
Ребята не ведитесь на эту фирму, отношение к сотрудникам хуже чем в гамме,титане.Деректор-старое отродие, пытается устроить всю свою семью,блиских. А все кто не устраивает, делают переучет оставляют резко без нищенской 1800 зп.А чтоб забрать свои документы нужно еще пол года, за ними ходить.И еще если вам сотрудник сказал что он проработал там уже 6лет, знайте он докладывает в письменной форме сколько вы использовали туалетной бумаги)))))))))).Рима Юрьевна вам никогда не ответит прямо на заданный вопрос. И вдруг вы все таки решились устроится в эту фирму,все разговоры пишите на диктофон, И УДАЧИ
не пойму, чего паниковать… ну взяли у вас копию паспорта для анкетирования…. Я проходил собеседование в табачку, так там с меня чуть ли анализы не потребовали….@Гость
@Гость Не совсем понятна реакция человека, который пытается трудоустроиться в организацию на запрос паспорта. Почему необходимо сразу подозревать работодателя в использовании паспорта соискателя в финансовых схемах? Как сотрудник государственной организации, причастной к медицине могу сказать, что когда я трудоустраивался на работу, то для всех сотрудников было обязательным требование предъявить паспорт, код, трудовую и т.д. и помимо этого СПРАВКУ О НЕ СУДИМОСТИ, СЕРТИФИКАТ НАРКОЛОГА И ПСИХИАТРА. Каково? Думаю, что не нужно мыслить однобоко, а подумать о том, что работодатель прилежно отбирает сотрудников и если Вы устроитесь на работу, то должны быть уверены, что с Вами рядом работает порядочный человек.
обьявляют наборы персонала на вакансии охранник, кассир, оценщик, но придя на собеседование к Римме Юрьевне — кадровик, получишь анкету образца 80-х годов и ощущение что ты просишь милостыню. ничего о вакансии, компании, причинах набора — им нужны только ксерокопия твоих паспорта и трудовой книжки… исходя из предощущения, то такого неприкрытого мошенничества еще поискать нужно: вы еще не решили, будете ли сотрудничать, подходит ли вам работа, подходите ли вы компании, а ваши паспортные данные уже работают на нужды одного из бизнес-направлений: в обменках ведь ксерокс паспорта всегда делают при операциях с валютой… а левачек желательно на лохов оформлять! будьте бдительны и других предупредите!!!
мошенники так часто делают: разрабатываешь регион, а потом они всех клиентов не скрывая на себя переключают вокруг агента или менеджера… и ты нафиг не нужен..)
Зарплату платят в конверте исправно, но не дай бог тебе заключить контракт или выиграть тендер — будешь уволен после постепления денег на р/с в течении 1-го дня. в чем выигрыш — я не понял ни разу… Председатель правления — пенсионер, как дитя малое, но терпеть можно, а гл инженер — диагноз " авторитарный коммунизм" — спец по разрушению партнерства и предприятий типа ХТЗ.
Компания-красивая картинка только снаружи. Внутри — директор-идиот-маразмат с завышенной самооценкой, аллейные «звезды», среди которых есть правда несколько толковых женщин, но и те ничего особо не решают и вынуждены подчиняться этому мальчику… Мужики — все в охране, охраняют друг друга… З/п — не вовремя, т.к. финансист в спортзале больше, чем на работе, да и Здоровье бросает деньги, как подачки… аптеки кидают, бонусы не платят…людей не уважают эти РаБОобладатели… Бегите, народ, оттуда…и быстрее там нечего ловить
Да,действительно пришла новая!!! Ето ужас просто. Регионалы увольняются!!!Что уж говорить о представителях!!! В офисе жуть полная. Доводить сотрудников до сльоз! Идите от туда как можно быстрее!!!
